Wer bei uns Erfolg hat, ist nicht nur Könner. Er ist immer auch Kollege, der sich im Team wohlfühlt, das Gespräch mit anderen sucht, Klartext spricht, sein Wissen teilt und das hütet, was ihm anvertraut wird. Wenn Sie diese Werte teilen und eine mehrjährige Berufserfahrung im Banken- oder Finanzumfeld haben, dann bewerben Sie sich bei uns. Falls Sie sich in keiner unserer offenen Stellenanzeigen wiederfinden, aber bei uns arbeiten möchten, schicken Sie uns gerne eine Initiativbewerbung und kommen Sie so mit uns ins Gespräch.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnissen an die angegebene Adresse. Nachdem wir die Bewerbung gesichtet haben, werden wir Sie kontaktieren.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau sowie eine Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt/-in oder einen vergleichbaren Abschluss und haben bereits Erfahrungen im Bereich Beauftragtenwesen sammeln können? Sie sind zuverlässig, belastbar und stark im Team?

Dann suchen wir Sie.

Ihre Aufgaben:

• Koordinator zwischen Auslagerungsunternehmen und der Bank
• Compliancebeauftragter (MaRisk- und WpHG)
• Ansprechpartner für die Zentrale Stelle und somit Tätigkeiten, die die Geldwäsche und
  Betrugsprävention betreffen
• Ansprechpartner für den Datenschutz
• Ansprechpartner für den Informationssicherheitsbeauftragten
• Sicherheitsbeauftragter inkl. aller Aufgaben, die die neue UVV-Überfallprävention und den Arbeitsschutz / die Arbeitssicherheit betreffen
• Ansprechpartner Auslagerungsmanagement, Notfallmanagement

Was Sie mitbringen sollten:

• Idealerweise verfügen Sie über gute bzw. ausbaufähige Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Beauftragtenwesens oder der Internen Revision
• Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte kompetent zu beurteilen, schlüssig
  darzustellen und verständlich zu dokumentieren
• Sie bevorzugen eine strukturierte Abarbeitung von Aufgaben nach internen Vorgaben, bzw. zur Entwicklung praxistauglicher Vorgehensweisen
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in bankspezifischen Anwendungen (agree21, Lotus Notes)

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau sowie eine Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt/-in oder einen vergleichbaren Abschluss und haben bereits Erfahrungen im Bereich Controlling oder Rechnungswesen sammeln können? Sie sind zuverlässig, belastbar und stark im Team?

Dann suchen wir Sie.

Sie sind verantwortlich für die Leitung und Steuerung der Bereiche Unternehmenssteuerung
und Rechnungswesen. Dabei führen Sie vier Mitarbeiter, berichten direkt an den Vorstand und sind Mitglied der ersten Führungsebene.

Ihre Aufgaben:

• ziel- und ergebnisorientierte Planung und Steuerung des Funktionsbereichs. Dabei sind
  Rentabilitäts- und Produktivitätskriterien ebenso zu berücksichtigen wie die rechtlichen
  und aufsichtsrechtlichen Anforderungen.
• Übernahme der Budget- und Kostenverantwortung für den Funktionsbereich
• Verantwortung für die laufende Optimierung und Weiterentwicklung der
  Geschäftsprozesse
• erfolgsorientierte Führung der Mitarbeiter unter Berücksichtigung der gesetzlichen
  Rahmenbedingungen, der definierten Qualitätsstandards sowie hausinternen
  Regelungen
• Primär sind die buchungstechnischen Vorgänge - unter Beachtung der gesetzlichen
  Bestimmungen der GoB und Statuten sowie der internen Dienst- und sonstigen
  Anweisungen - wirtschaftlich und termingerecht abzuwickeln, mit dem Ziel, der
  Geschäftsleitung jederzeit Zahlen und Daten als Grundlage für geschäftspolitische
  Entscheidungen zur Verfügung zu stellen.
  

Was Sie mitbringen sollten:

• abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau mit
  Zusatzqualifikation zum Bankfachwirt (m/w) oder eine vergleichbare/-s
  Qualifikation/Studium
• umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen im Bankgeschäft
• Berufserfahrung sowie umfassende Kenntnisse im Bereich Controlling
• Führungserfahrung
• wünschenswert sind Erfahrungen im genossenschaftlichen Umfeld
• eine unternehmerisch und strategisch denkende Persönlichkeit
• hohes Maß an Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen, Lösungsorientierung,
  Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie an Leistungsbereitschaft und
  Engagement
• gute Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit und sicheres bzw. verbindliches Auftreten
• Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau sowie eine Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt/-in oder einen vergleichbaren Abschluss und haben bereits Erfahrungen im Bereich Controlling sammeln können? Sie sind zuverlässig, belastbar und stark im Team?

Dann suchen wir Sie.

Ihre Aufgaben:

• Anwendung und Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente (VR-Control) im Rahmen der Banksteuerung
• lfd. Weiterentwicklung der Risikosteuerungs- und -controllingprozesse
• Planung und Steuerung der Bilanz-, Ertrags-, Risiko- und Kapitalstrukturen auf
  Gesamtbankebene
• Mitwirkung an der Risikoinventur und an der Erstellung Gesamtrisikoprofil
• Steuerung der Risiken gemäß MaRisk (lfd. Überwachung der Risikosituation und der
  Risikotragfähigkeit sowie die Einhaltung der eingerichteten Limite)
• Erstellung Risikoberichte für die Geschäftsleitung und Aufsichtsrat
• Mitwirkung und Vorbereitung der strategischen Planung
• Durchführung verschiedener Meldungen

Ihr Profil:

• hohe IT- und Zahlenaffinität
• sicherer Umgang mit MS Excel
• fundierte Kenntnisse in bankspezifischen Anwendungen (VR Control, agree21)
• selbstständiges, analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Denken und Handeln

Wir sind ständig auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern. Sie sind überzeugt, unser Team bereichern zu können? Dann zeigen Sie uns, wer Sie sind!

Wir bieten:

• eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld
• umfassende persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine attraktive Vergütung
• umfangreiche Sozialleistungen
• Vollzeit mit 39 Wochenstunden, auch Teilzeit nach Vereinbarung möglich
• flexible Arbeitszeiten
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsvorsorge

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe des frühest möglichen Einstiegstermines an:

Volksbank Mittleres Erzgebirge eG

Personalabteilung

Petra Hofmann

Zöblitzer Str. 2

09526 Olbernhau